Les contrats : Année complète

La famille B, travaille avec  Mme F. (AM) depuis le  1 er septembre 2012. Elle accueille leur fille de 20 mois.

du lundi au vendredi de 9h à 17h  soit 40h par semaine

Taux horaire de l'AM : 3,5 €

Les parents ont 5 semaines de CP - L'AM aussi. C'est à dire qu'elle acquiert 2,5 jours par mois travaillé. (1 année = 52 semaines soit 52 semaines - 5 semaines de CP = 47 semaines d'accueil pour Mme F.)

Pour mensualiser l'AM : nombre d'heures par semaine x taux horaire x nombre de semaines d'accueil par an/ 12 = salaire net mensuel > donnée fixe (sauf si enfant malade avec certif med.)

viennent se rajouter : les IE et les repas (si c'est l'AM qui prépare pour l'enfant) > données variable en fonciton du nombre de jours d'accueil par mois

 40h x 52 semaines x 3,5 € / 12 = 606,66 €

Ici, les congés payés de l'AM sont inclus dans le salaire net.
 Si le contrat s'arrête dans l'année, les parents devront lui payer les cps acquis mais non pris.

Rappel :
 L'AM acquiert 2,5 j par mois soit 30 jours ouvrables pour une année